Lead Personalia Staff

Market One Indonesia sedang mencari seorang Lead Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Singkawang. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka dalam industri retail di Indonesia, dan kami sedang dalam proses ekspansi yang cepat. Kami mencari seseorang yang memiliki visi dan kemampuan untuk memimpin tim personalia kami dan membantu kami mencapai tujuan perusahaan kami.

Sebagai Lead Personalia Staff, Anda akan bertanggung jawab untuk memimpin dan mengelola tim personalia kami, serta memastikan bahwa semua aspek rekrutmen, pengembangan, dan manajemen karyawan dijalankan dengan efisien dan efektif. Anda juga akan bekerja sama dengan manajemen perusahaan untuk memastikan bahwa kebutuhan sumber daya manusia perusahaan kami dipenuhi dengan cara yang tepat.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan pengalaman Anda, serta peluang untuk berkembang dan belajar dalam lingkungan yang dinamis dan inovatif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Memimpin dan mengelola tim personalia dengan efektif dan efisien.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
• Memastikan bahwa semua proses pengembangan karyawan, seperti pelatihan dan pengembangan keterampilan, dijalankan dengan baik.
• Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan, manajemen, dan pihak eksternal.
• Memastikan bahwa semua regulasi dan peraturan yang berlaku terkait dengan sumber daya manusia diikuti dan dipatuhi.
• Mengumpulkan dan menganalisis data terkait dengan sumber daya manusia untuk membantu dalam pengambilan keputusan.
• Bekerja sama dengan manajemen perusahaan untuk memastikan bahwa kebutuhan sumber daya manusia perusahaan dipenuhi.
• Memastikan bahwa semua kebijakan dan praktik sumber daya manusia perusahaan sesuai dengan nilai-nilai dan tujuan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 dalam bidang Hubungan Industrial atau Human Resource Development.
• Pengalaman minimal 5 tahun dalam posisi manajerial di bidang personalia.
• Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang hukum dan regulasi yang berlaku terkait dengan sumber daya manusia.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.
• Memiliki pengalaman dalam mengelola dan memimpin tim personalia.
• Memiliki kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan, manajemen, dan pihak eksternal.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait